Kompetenznetzwerk des DRSA Weiterbildungsforums
Die Absolventinnen und Absolventen des Seminars «Grundlagen Interim Management» und des «Mentoring-Programms für Interim Manager» verfügen über ein fundiertes Verständnis der besonderen Anforderungen und Chancen im Interim Management – insbesondere im Umfeld von Non-Profit-Organisationen. Sie haben sich intensiv mit den spezifischen Dynamiken von temporären Führungsmandaten auseinandergesetzt. Die Profile bieten einen Einblick in Kompetenzen, Erfahrungen und Zielsetzungen und können als Orientierung für Organisationen dienen, die qualifizierte Unterstützung suchen. Diese Seite versteht sich als wachsendes Netzwerk von Fachpersonen, die sich mit dem Ansatz des Interim Managements verbunden fühlen und ihre Expertise gezielt einsetzen möchten.
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Wir denken in Mandaten, Projekten und flexiblen Lösungen.
➡️ INTERIM MANAGEMENT
➡️ BETRIEBSANALSYSEN
Referat zum Thema Interim Management
Was bedeutet Interim Management als Management-Dienstleistung?
Buchen Sie ein Referat für Fach‑ und Branchenveranstaltungen, Lehrveranstaltungen in Wissenschaft und Hochschule sowie für Wirtschafts‑ und Netzwerkformate. Das Referat vermittelt anhand des Transition‑Phasen‑Modells (TPM) Einblicke in die Systematik interimistischer Einsätze auf Geschäftsleitungsebene.
Erweiterung unseres Partnernetzwerks
Zur Erweiterung unseres Netzwerks suchen wir Kooperationen mit angehenden oder erfahrenen Interim Manager/innen.
Interim Management als Karrierechance: Unterstützung beim Business-Start
Das Thema Interim Management bietet ein attraktives berufliches Sprungbrett, da es den Wunsch nach Selbstbestimmung, Flexibilität und anspruchsvoller Führungstätigkeit erfüllt. Zudem ist die Nachfrage nach temporären Führungskräften gestiegen.
Entdecken Sie mit uns die Welt des Interim Managements – praxisnah, inspirierend und zukunftsorientiert.
Sie bevorzugen ein individuelles Mentoring statt eines Seminars? Dann empfehlen wir Ihnen unser exklusives Mentoring-Programm für Einzelpersonen.
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